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内蒙古民航机场地服召开安全服务绩效管理研讨会
来源:永辉棋牌官网 2020-05-21 09:58:00

永辉棋牌官网 通讯员张金凤 报道:为进一步落实《集团公司“抓作风、强三基、守底线”安全整顿实施方案》工作要求,5月19日,内蒙古民航机场地服分公司针对《集团公司典型安全工作作风问题负面清单》中“安全绩效管理存在形式化,缺少针对性和促动性,仅作为绩效工资的发放工具,而非工作质量的抓手”的清单内容召开研讨会,对下一步如何落实改进措施进行讨论。会议由公司分管工作作风建设副总经理孙继东主持,安全质量部、机坪操作部相关人员参加会议。

此前,地服分公司层级作风自查整改讨论会明确公司将以机坪操作部作为试点部门,协助其完善部门层级安全服务绩效目标和指标分解工作,再向其他业务部门推广,全面提高公司绩效管理水平。此次会议主要针对目前机坪操作部安全服务绩效考核指标中存在的问题进行研究,并结合部门实际情况提出改进建议。经讨论统一工作思路后,决定分模块逐步完成整改,确保工作做实、做细,同时会上就安全服务绩效管理、指标设置思路、安全服务绩效考核占比等进行深入探讨与交流。另外,孙继东强调安全服务绩效考核不是绩效工资发放的工具,而是提升安全服务管理水平的重要抓手,绩效指标要逐级分解、层层落实,决不能流于形式,同时严格绩效考核过程管理,才能完成全年安全服务目标,提高安全管理能力。

目前,地服分公司正在积极开展安全整顿活动,各项工作逐步开展中。

责任编辑:zhangwei 000
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